仲秋時節(jié)，第76集團軍某旅組織多課目連貫訓練。首輪火力打擊后，紅方反坦克導彈班組轉移至預備陣地，準備對目標實施多點打擊。此時，控制箱上電池電量指示燈開始閃爍——裝備儲電量不足了。
情況緊急！導彈技師、二級軍士長雷維強迅速組織人員，借助自主研制的應急充電設備為電池充電。充電完畢后，反坦克導彈班組再次投入戰(zhàn)斗。
“針對以往野外駐訓遇到的保障難題，旅隊組織專業(yè)骨干集智攻關，此次訓練中將相關成果用于實踐，取得明顯成效�！崩拙S強介紹說，野外駐訓中，電源保障及時到位是確保裝備保持良好技戰(zhàn)術性能的關鍵。為解決復雜環(huán)境條件下電源保障問題，他和戰(zhàn)友查資料、繪圖紙、測數據、找廠家，鉚在裝備維修車間反復試驗，并利用休假時間到科研院校請教專家，最終研制出這款應急充電設備，有效提升了野外條件下裝備持續(xù)作戰(zhàn)能力。
在此基礎上，雷維強又結合實踐總結，針對不同型號裝備保障需要，與戰(zhàn)友一起探索改進相應轉換接口，實現了“一材多用”。前不久，他們的革新成果獲得國家專利。
“為提升人才隊伍建設質量，我們以破解制約戰(zhàn)斗力生成的矛盾問題為抓手，引導各專業(yè)崗位骨干鉚定戰(zhàn)位精武強能，結合任務實踐革新創(chuàng)新，逐步實現能力升級�！痹撀妙I導介紹說，工作中，他們邀請科研院所專家、廠家技術骨干等來營指導，圍繞裝備技術、科技前沿等進行專題授課；讓他們作為帶教導師對專業(yè)骨干進行針對性幫帶，聚焦疑難問題開展結對攻關，不斷強化實操能力。
同時，他們運用數據分析技術對軍士骨干隊伍進行盤點篩選、發(fā)展評價和潛能識別，從中遴選有潛力的人才苗子送學深造、進廠家跟學跟訓，為新域新質作戰(zhàn)力量建設儲備力量。
彈藥技師楊銳專業(yè)技能過硬，多次參加重大任務表現出色，被戰(zhàn)區(qū)陸軍納入專業(yè)人才庫；二級上士成蓓參加上級組織的戰(zhàn)場救護專業(yè)比武，獲得第一名；坦克技師張超飛參加國際軍事比賽取得優(yōu)異成績，榮立二等功；三級軍士長馬杰不但自身素質過硬，所帶班組保障重型裝備托運，次次安全準時，被譽為“鋼鐵班組”……如今，該旅各專業(yè)領域骨干人才茁壯成長，在練兵備戰(zhàn)一線大顯身手。
前不久，該旅突出應急指揮、組訓施訓、裝備維修等方面能力，組織班長、車（炮、臺、站）長進行集中培訓。培訓結束后，回到戰(zhàn)位的參訓骨干們再次投入到火熱練兵實踐中。（馬頔）