——訪市人社局黨組書記、局長吳愛武
“市委五屆六次全會為全市經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展指明了方向，提出的改革舉措，切合我市實(shí)際，系統(tǒng)繪就了進(jìn)一步全面深化改革的施工圖、路線圖。”9月19日，市人社局黨組書記、局長吳愛武說。
吳愛武介紹，今年以來，我市以“人社工作進(jìn)園區(qū)”為總抓手，圍繞“一條主線、六項(xiàng)工程”，全力推動各項(xiàng)工作取得新成效。就業(yè)創(chuàng)業(yè)形勢穩(wěn)中向好，截至8月底，全市實(shí)現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)13626人，農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)47.2萬人，脫貧人口外出務(wù)工26.9萬人。舉辦了全市首屆“康養(yǎng)之都”創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽暨第六屆“中國創(chuàng)翼”創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新選拔賽，擇優(yōu)推薦8個項(xiàng)目參加省級選拔賽。認(rèn)定1個省級勞務(wù)品牌、3個市級勞務(wù)品牌，建成零工市場2個、就業(yè)服務(wù)驛站13個，幫助451家企業(yè)解決用工需求9849人。社會保障水平穩(wěn)步提升，全面落實(shí)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險全國統(tǒng)籌和失業(yè)、工傷保險省級統(tǒng)籌。及時調(diào)整企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金、事業(yè)單位原工傷殘人員殘疾撫恤金標(biāo)準(zhǔn)。深入開展社保領(lǐng)域集中整治，切實(shí)維護(hù)基金安全。人事人才服務(wù)不斷優(yōu)化，事業(yè)單位公開招聘788人，引進(jìn)事業(yè)單位高層次人才336人，縣以下醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)定向招聘醫(yī)學(xué)類畢業(yè)生280人，組織事業(yè)單位公開招聘面試考官培訓(xùn)125人。職稱評審工作有序開展，人事考試安全高效，表彰獎勵更加規(guī)范，事業(yè)單位工作人員工資福利管理水平不斷提升。開展免費(fèi)職業(yè)技能培訓(xùn)1.22萬人次，其中康養(yǎng)類培訓(xùn)7062人次。
談及下一步工作，吳愛武表示，作為重要的民生保障部門和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展直接參與者，全市人社系統(tǒng)將認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會市委五屆六次全會精神，迅速將思想和行動統(tǒng)一到市委的決策部署上來，提高站位抓落實(shí)、夯實(shí)責(zé)任抓落實(shí)、統(tǒng)籌推進(jìn)抓落實(shí)，圍繞人社工作難點(diǎn)堵點(diǎn)和群眾急難愁盼問題，認(rèn)真謀劃人社領(lǐng)域改革任務(wù)，積極推動“小切口”改革。以全面深化改革為動力，把準(zhǔn)改革方向，細(xì)化改革任務(wù)，落實(shí)改革舉措，深入實(shí)施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略，持續(xù)推進(jìn)就業(yè)服務(wù)提質(zhì)增效、職業(yè)技能強(qiáng)基提升、勞務(wù)品牌提檔升級、社會保險惠企利民、人事人才提力賦能、勞動關(guān)系和諧守護(hù)“六項(xiàng)工程”，全面完成全年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，為加快建設(shè)“一都四區(qū)”、推進(jìn)富民強(qiáng)市，奮力譜寫商洛高質(zhì)量發(fā)展和現(xiàn)代化建設(shè)新篇章貢獻(xiàn)人社力量。 (本報記者 胡 蝶)