本報訊 （通訊員 任拉利 楊 勇）今年以來，丹鳳縣堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指引，持續(xù)深化拓展“三個年”活動，深入貫徹落實省委、市委工作要求，縱深推進全縣“五大活動”，創(chuàng)新實行機關(guān)“評議交賬”機制，加強重點工作過程管理和日�？荚u，營造“轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹新風(fēng)、重實干、促發(fā)展”的干事創(chuàng)業(yè)氛圍，為加快“一縣五區(qū)”建設(shè)、高質(zhì)量發(fā)展提供堅強紀(jì)律保障。
丹鳳縣堅持黨建是硬基礎(chǔ)、作風(fēng)是硬保障，聚焦縣級機關(guān)“五好”黨委、“四強”黨支部創(chuàng)建工作，明確創(chuàng)建內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)，將機關(guān)黨組織分為創(chuàng)優(yōu)型、提升型、鞏固型三類，實行“年初建賬、季度核賬、半年曬賬、年末清賬”機制，建立機關(guān)黨建重點任務(wù)清單，細(xì)化措施、責(zé)任、時限和要求，實行動態(tài)過程管理，著力推進15個創(chuàng)優(yōu)型、36個提升型、5個鞏固型機關(guān)黨組織建設(shè)，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)機關(guān)各項工作干在實處、走在前列。
縣上實行量化考評爭一流，堅持向中心聚焦，為大局聚力，緊扣全縣“五大活動”等重點工作，緊盯市考指標(biāo)、項目建設(shè)、招商引資、納規(guī)入統(tǒng)等工作質(zhì)效，對全縣23個縣級黨群機關(guān)、18個縣政府社會事業(yè)管理部門、16個縣政府經(jīng)濟建設(shè)管理部門和中央、省、市駐丹鳳有關(guān)單位實行“評議交賬”，每季度通過調(diào)度交賬、部門核賬和作風(fēng)評議等方式進行量化考評。推行“紅黃燈”監(jiān)測預(yù)警，以平時工作爭先進位推動比學(xué)趕超、爭創(chuàng)一流。
同時，全縣強化結(jié)果運用樹典型。堅持激勵與約束并重，嚴(yán)管與厚愛結(jié)合，將“評議交賬”結(jié)果與單位年終目標(biāo)責(zé)任考核、干部激勵使用掛鉤，用好用活“三項機制”，對真抓實干、作風(fēng)過硬、實績突出、群眾公認(rèn)的“實干家”，采取提拔重用、優(yōu)先晉級、評先樹模、通報表揚等措施進行激勵；對拈輕怕重、安于現(xiàn)狀、不思進取、庸碌無為的“躺平者”，采取談話提醒、通報批評、“回爐”教育、紀(jì)律處分等措施進行鞭策，推動形成鼓勵先進、激勵后進、擔(dān)當(dāng)作為、攻堅克難的工作局面。